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Víctor Candel | Talento & Personas • Talent acquisition & Employer Branding specialist

Consultor, Conferenciante y Formador en Social Recruiting, Inbound Recruiting & Employer Branding. Búsqueda y atracción de talento.

Etiqueta: selección

El chico nuevo en la oficina

Publicado el 21 de mayo de 201317 de diciembre de 2017 por Víctor Candel

Es posible que pienses que el proceso de selección finaliza cuando se ha elegido a un candidato y se incorpora… Leer más El chico nuevo en la oficina

Observa la disposición de las sillas antes del inicio de la entrevista de trabajo

Publicado el 12 de mayo de 201320 de enero de 2019 por Víctor Candel

En la entrevista todo tiene importancia y ningún detalle se deja al azar, la disposición de las sillas y mesa es… Leer más Observa la disposición de las sillas antes del inicio de la entrevista de trabajo

El factor intuición en los procesos de selección

Publicado el 5 de mayo de 201330 de diciembre de 2018 por Víctor Candel

Está claro que lo mejor para evitar sorpresas en un proceso de selección es elegir al candidato final de la… Leer más El factor intuición en los procesos de selección

Begoña Viña en “De otros Bloggers”: Headhunting. El espía de la selección de personal

Publicado el 1 de mayo de 201312 de octubre de 2020 por Víctor Candel

¿Conoces qué es el headhunting? Este término inglés que traducido literalmente sería «caza de cabezas» se refiere a un método… Leer más Begoña Viña en “De otros Bloggers”: Headhunting. El espía de la selección de personal

Isabel Iglesias en “De otros Bloggers”: Cuando me sabía las respuestas me cambiaron las preguntas

Publicado el 1 de abril de 201320 de enero de 2019 por Víctor Candel

¿Nuevas formas de seleccionar para nuevos tiempos? Quizás no tan nuevas… Hace poco me invadió una especie de añoranza, recordando tiempos… Leer más Isabel Iglesias en “De otros Bloggers”: Cuando me sabía las respuestas me cambiaron las preguntas

¿Sabes manejar con destreza tus emociones para ser el candidato idóneo en una entrevista laboral?

Publicado el 16 de septiembre de 201220 de enero de 2019 por Víctor Candel

Desde hace unos años los procesos de selección ya no están atendiendo únicamente al perfil curricular del candidato (experiencia profesional… Leer más ¿Sabes manejar con destreza tus emociones para ser el candidato idóneo en una entrevista laboral?

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